Adapter son management pour prévenir les risques psychosociaux

DomaineQualite de vie au travail (QVT)
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RéférenceMAN 037

MANAGER, UNE FONCTION QUI S'INSCRIT DANS LA DURÉE

Comment définir le management aujourd´hui

Les leviers de motivation en lien avec son époque
 

L'IDENTIFICATION DES SALARIES CONCERNES PAR LES RISQUES PSYCHOSOCIAUX

Les symptômes du stress

Les enjeux
 

L´ORIGINE DES  RISQUES PSYCHOSOCIAUX

Les sources organisationnelles

Les sources relationnelles

Les sources liées au contenu du travail

Les sources liées à l´environnement physique et technique

Les sources économiques et sociales

La modélisation du stress
 

LES PISTES D'ACTIONS

Le management par les objectifs en question

Les compétences, sources de plénitude au travail

Un management adapté à chaque collaborateur
 

PRIORISER SES ACTIONS DANS SON ENTREPRISE

Comment rédiger un plan d´actions ambitieux et réalisable

Comment l´adapter aux pratiques et aux besoins de son entreprise

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