Assurer sa mission de salarié désigné compétent

Sécurité-Qualité-Environnement SEC 211

Objectifs

Objectifs opérationnels

Conseiller et accompagner son employeur dans l’élaboration et la mise en œuvre d’une démarche de prévention des risques professionnels, en s’appuyant sur les valeurs essentielles et bonnes pratiques de l’Assurance Maladie-Risques Professionnels/INRS :

Objectifs pédagogiques


Situer l’entreprise au regard de la prévention des risques ;
Repérer les risques d’atteinte à la santé des salariés ;
Identifier les mesures de prévention à partir de l’évaluation des risques ;
Contribuer à la mise à jour des documents santé et sécurité au travail (registres obligatoires, DU...

Situer son rôle parmi les acteurs en santé et sécurité au travail

A qui s'adresse cette formation ?

Statut :

Cadre et agent de maîtrise, Dirigeant, Employé

Public :

Toute personne désigné par son employeur pour assurer la mission de salarié désigné compétent en matière de santé et sécurité au travail.

Pré-requis :

Etre désigné par son employeur pour assurer la mission de salarié désigné compétent en matière de santé et sécurité au travail ( Loi 20116867 du 20 juillet 2011; Art. L.4644-1du code du travail). Cette formation s’adresse particulièrement aux salariés des

Contenu de la formation

Les différents enjeux : humains, financiers et économiques.

Une méthodologie d’analyse des situations de travail afin de détecter les phénomènes dangereux.

Les différents niveaux de prévention : les principes généraux, la connaissance des risques professionnels.

Les différents acteurs, le rôle du salarié désigné compétent.

Le positionnement de l’entreprise par rapport à ses obligations en Santé et Sécurité au Travail.

La mise en place d’une démarche de prévention : de l’identification des risques à la mise en place et au suivi du plan d’action.

Méthodes pédagogiques et certifications

Méthodes pédagogiques

Partage d’expériences
Exercices de découverte et analyse
Exercices pratiques d’approfondissement
Jeux de rôles
Tests et autodiagnostics
Apport théorique
Travail / livret intersession selon les cas

Certifications

Attestation de stage