Santé / Social
Une expertise reconnue Vous êtes professionnel de santé ou du secteur médicosocial, SIFCO propose une offre spécifique de plus de 110 thématiques vous concernant. SIFCO est enregistré auprès de l’OGDPC avec évaluation favorable pour la catégorie «Personnel paramédical». |
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Nos réponses spécifiques
CONSEIL – ACCOMPAGNEMENT – ORIENTATION
Dispositifs d’intervention sur-mesure à dimension stratégique, élaborés après une phase d’analyse
FORMATIONS INTER, INTRA ET SUR-MESURE
• Formations inter : organisées dans les locaux de SIFCO Besançon avec des calendriers définis
• Formations mutualisées entre deux établissements : vous ne pouvez dégager suffisamment de collaborateurs simultanément, nous nous chargeons de contacter d’autres établissements pour identifier une demande similaire, planifier et organiser la session.
• Formations intra : actions individuelles ou collectives organisées dans vos locaux. L’ensemble des thèmes proposés ci-après est éligible à ce dispositif.
• Formations sur-mesure : thématiques de formation ne figurant pas dans notre offre. Nous vous proposons, après analyse de votre besoin, de construire avec vous un programme personnalisé.
Trouver une formation
52 formations disponibles
Travail à domicile : relation avec les familles
Santé - Social
SAN 511
Optimiser les relations avec les patients et les familles dans le cadre d’un suivi à domicile Aider à clarifier les places et les rôles de chacun dans le système d’intervention
Promouvoir la bientraitance en institution de soin
Santé - Social
SAN 210
Promouvoir la bientraitance au quotidien dans l’ensemble de ses actes et adopter une attitude bienveillante vis-à-vis du résident, du patient
Les écrits professionnels dans le secteur sanitaire et social
Santé - Social
SAN 251
Identifier les écueils à éviter pour rester bienveillant dans ses écrits Identifier ses atouts et ses points de vigilance dans sa manière d’écrire Prendre en compte les effets psychosociaux dans ses écrits professionnels Améliorer ses capacités rédactionnelles
Nouveauté
L’argent dans le processus social
Santé - Social
SAN253
Comprendre comment et pourquoi l'argent est essentiel dans le processus social Redonner du sens à son intervention professionnelle en tant que travailleur social mandataire judiciaire Prévenir des risques psycho-sociaux et de l'usure professionnelle
Le travail de nuit du soignant
Santé - Social
SAN 230
Permettre aux personnes devant entamer une mission de nuit de démystifier les spécificités de ce type de travail Permettre aux personnes exerçant déjà un travail de nuit de mieux gérer au quotidien les spécificités de cette mission
Session Besançon 2023
Besançon

La connaissance de la personne âgée
Santé - Social
SAN 300
Comprendre le vieillissement et ses conséquences Communiquer avec la personne âgée Aider et accompagner les personnes âgées dans les actes de la vie quotidienne S’inscrire dans un travail d’équipe pluri professionnelle et en partenariat avec la famille
Session Besançon 2023
Besançon

Quand bienveillance s'allie avec compétences : une journée en EHPAD
Santé - Social
SAN 209
Optimiser la prise en charge de la personne âgée au quotidien et à tout instant de la journée par une attitude bienveillante favorisant la bientraitance
Cultivons notre bien-être personnel au sein de l'équipe
Santé - Social
SAN 208
Cette formation met l’accent sur le pouvoir d’agir du salarié, lui permettant d’améliorer son rapport au travail en interrogeant son positionnement, ses perceptions, ses interprétations et en identifiant les actions pouvant favoriser son bien-être
La relation soignant soigné
Santé - Social
SAN 240
Prendre conscience de son style relationnel, et de ses conséquences en cas de tensions Développer son empathie vis-à-vis de son interlocuteur S’affirmer en situation difficile, comme au quotidien Savoir demander et refuser sereinement Mieux gérer les conflits Développer sa force de persuasion Encourager et valoriser son entourage
Gérer l´agressivité des personnes atteintes de pathologies psychiatriques
Santé - Social
SAN200
Prévenir les différentes situations pouvant contenir de l’agressivité– savoir les repérer – et quoi mettre en œuvre pour les prévenir et gérer (travailler avec) cette agressivité.
Session Besançon 2018
Besançon
