DCT01

L'essentiel de la communication en situation professionnelle

Ce que vous allez apprendre

Identifier les différents types de communication pour accroître son efficacité relationnelle et sa communication interpersonnelle en toute circonstance.
Mettre en œuvre un mode de communication adapté aux différents profils comportementaux et développer une qualité relationnelle.

Objectifs pédagogiques

Optimiser l'efficacité de sa communication interpersonnelle et adapter sa communication à ses interlocuteurs

Connaître les différents canaux de communication

Acquérir des techniques de communication pour développer ses relations interpersonnelles et développer son influence sur les autres.

Programme

Construire la relation de communication
Définir son objectif de communication
Etablir un rapport dans la bienveillance et l'empathie
Prendre conscience de la responsabilité des protagonistes engagés dans la relation
Définir le contexte et les effets de la relation
Identifier les obstacles à la communication

Adapter sa communication à son interlocuteur
Choisir le bon canal de communication
Diagnostiquer son mode de communication spontané et ses impacts
Découvrir les autres styles de communication
Adapter la communication à son interlocuteur et à la situation

Développer la qualité de ses relations interpersonnelles
Bien construire son message et adapter son vocabulaire
Prendre conscience du langage non verbal
Identifier les besoins psychologiques de ses interlocuteurs pour pouvoir y répondre
Privilégiez des relations claires saines et courtoises

Prendre conscience de ses forces dans une relation interpersonnelle
Définir ses valeurs
Identifier ses croyances aidantes et limitantes dans une relation interpersonnelle
Comprendre sa carte du monde et celle de son interlocuteur
Développer sa synchronisation à l'autre pour favoriser l'échange

Affirmer sa volonté de communiquer à son interlocuteur
Demander et formuler un feedback
Pratiquer l'écoute active, la reformulation et le questionnement
Structurer son message et privilégier les faits
Identifier les premiers signes d'une situation difficile et lever les freins avec la méthode DESC

Méthodes pédagogiques

Mise en situation collective, en sous-groupe

Echanges d'expériences

Apports théoriques

Présentation dynamique et ludique

Modalités d'évaluation

QCM ou étude de cas/mise en situation

Prochaine(s) session(s) :

Besançon

2026 :

1re Session : 29/09, 06/10 et 13/10

Vesoul

2026 :

1re Session : 29/09, 06/10 et 13/10

Lons-le-Saunier

2026 :

1re Session : 29/09, 06/10 et 13/10

Public

Tout public

Tarif

1380 €

Tarif valable jusqu'au 31/12/2026

Prérequis

La formation ne nécessite aucun pré-requis

Durée

21H00, soit 3 jours

Certifications

Une attestation de stage est systématiquement remise à l'issue de la formation conformément aux dispositions réglementaires.

Intervenant :

L'intervenant a été sélectionné dans le cadre d'un processus qualité spécifique. Il possède une expérience d'au moins 5 ans dans le domaine concerné, il a suivi une formation en lien avec la thématique qu'il enseigne et il est reconnu pour son expertise pédagogique.

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